[spoiler]Не правда ли, странно? Сообществу Open Source всегда было присуще разнообразие. В открытых проектах принимают участие люди разных национальностей, возрастов и т. п. А вот с половым признаком как-то не очень. Действительно ли, СПО — не женское дело?
Трейси Миранда уверена, что это не так. Она приводит пример Python-сообщества. В 2011 году в PyCon был всего 1% женщин, а в 2014 тот же показатель составил 33%. Правда, произошло это не само по себе, а благодаря специальной информационно-пропагандистской программе.
Необходимость специальных мер для достижение гендерного разнообразия сообщества признали исполнительный директор Eclipse Foundation Майк Милинкович, исполнительный директор Cloud Foundry Эбби Кернс и директор Cloud Native Computing Foundation Крис Анищук. Разумеется, само разнообразие требуется вовсе не для «галочки» — именно это качество традиционно гарантирует эффективное развитие открытых проектов.
Ну да бог с процентами. Что не так с мужиками разработчиками в опенсорсе?! Причину то выяснили? Для меня откровение, что все проблемы ОпенСорса свелись к половым признакам. Кто-нибудь обосновал эту тему или просто растиражировали полоумную бабу, как это у них модно.
Давайте так же зададим вопрос - за что женщины не любят ОпенСорс?!
Что касается женщин, то моя версия такова. Женщин в программерских коллективах банально «чмырят». Чем коллектив свободнее в плане дисциплины и субординации, тем больше. У дочери много подруг, которые учились на программиста. По специальности не работает никто. Спрашиваю, чего так, у вас же хорошие дипломы, получше, чем у многих однокурсников. Говорят, нервы дороже — видели на практике отношение мужской части коллектива. Неохота быть вечной дурой.
И самое главное. О самой проблеме. Только мне кажется, что там ИТ-сообщество просто бесится с жира? Такие проблемы начинают решать, когда других нет. Хочется понять, где же неправильные пчёлы — тут или там.