Блог

На минувших двух мероприятиях, организованных и при участии руководства Росархива звучит тревожная информация, касающаяся сокращения срока государственного хранения кадровой документации. Аргумент – информацию по трудовой законной деятельности теперь хранит Пенсионный фонд РФ.  Но сможет ли он обеспечить качественную сохранность информации?   Бумажной, электронной. Есть ли такая уверенность в обществе? Если нет, можно ли в качестве варианта рассматривать переход к негосударственному страховщику? Заинтересован ли он в сохранности информации по трудовому стажу?[spoiler]

В перспективе переход от ПФР к НПФ может быть представлен еще одной госуслугой. Такая информация прозвучала в  РБК Deily от 07.03.2014. И, судя по информации в статье, Пенсионный фонд ранее уже обращался с таким предложением в Минсвязи. Но достойное обоснование причины появилось только теперь – с начала этого года сменить страховщика можно лишь в отделениях ПФР. Ранее это можно было сделать в офисе любого НПФ и через агентов фондов. По данным ПФР за 11 месяцев прошлого года 9,4 млн. человек подали заявление о смене фонда. Из них 7,5 млн. перевели свои накопления из ПФР в НПФ, а 1,9 млн. человек решили сменить один НПФ на другой.

Напомним, если предложение будет поддержано, то, как и для иных госуслуг, для оформления заявления потребуется ЭЦП.

Вот интересно, с чем связано желание такого числа людей перейти от одного страховщика к другому?