НовостиОбзорыСобытияIT@WorkРеклама
Цифровая трансформация:
Опыт Cliсk: как Рустам Файзиев и его команда изменили жизнь в отдельно взятой стране
Сегодня мы не представляем свою жизнь без онлайн-переводов и платежей, сложно вспомнить, что еще совсем недавно …
VDI Cloud для работы с графикой
С середины 2022 года компания Cloud (ООО «Облачные технологии»), российский облачный провайдер услуг …
В чём ценность тестирования производительности IT-решений
Эксперты ИТ-компании по тестированию программного обеспечения «Точка качества» рассказали, почему важно проверять …
Объявлены лауреаты премии «ТОП 30 digital-экспертов»
Экспертный совет назвал имена лучших специалистов страны в области цифровизации, которые меняют наш мир …
Роман Шмаков, «Систэм Электрик»: «Во главу угла мы ставим качество наших услуг»
Российская компания «Систэм Электрик», образованная после продажи бизнеса Schneider Electric в РФ и Беларуси …
 

Объявлены лауреаты премии «ТОП 30 digital-экспертов»

Юрий Николаев | 02.02.2023

Экспертный совет назвал имена лучших специалистов страны в области цифровизации, которые меняют наш мир на более современный, умный и комфортный

2023 год в digital-индустрии начался с подведения итогов года минувшего, который стал знаковым во всех смыслах: так отрасль не «штормило» еще никогда. Организационный комитет премии от URA.RU решил сконцентрироваться на прорывах и победах 2022-го, чтобы показать, что digital развивается, несмотря ни на что; сделать громкими новые имена, которые того заслуживают; стимулировать молодых специалистов развиваться и замахиваться на амбициозные идеи, как это сделали профи из ТОП-30.

Оценивались специалисты и их проекты в самых разных областях: от журналистики до медицины. Такой широкий охват, по мнению организаторов, сегодня необходим, поскольку цифровизация проникла во все сферы нашей жизни. Из трех тысяч имен компетентное жюри выбрало всего тридцать — лучших из лучших.

Это Алексей Бырдин, генеральный директор Ассоциации «Интернет-видео», Ирина Гольмгрейн, директор по продукту холдинга 1MI, член кластера РАЭК «Цифровые СМИ», Сергей Гребенников, директор Российской ассоциации электронных коммуникаций, член Общественной палаты РФ, Сергей Давыдов, доцент Высшей школы экономики, Дмитрий Еремин, основатель и генеральный директор компании Techliving, Альфия Латыпова, старший инженер по работе с данными «Лаборатории Касперского», Анастасия Лобада, digital-директор радио «Вера», Игорь Намаконов, генеральный директор Федерации креативных индустрий, Анна Радзиевская, основатель и директор по продукту крупнейшей в России и СНГ онлайн-школы по обучению No-code разработке ИТ-продуктов Code Breakers, Кристина Недкова, руководитель группы специальных проектов ТАСС, Владимир Осипов, исполнительный директор Центра Снабжения ПАО «Сбербанк» (Москва), Сергей Плуготаренко, генеральный директор АНО «Цифровая экономика», Николай Подолян, основатель IT-компании PMP_TECH и IT-акселератора IT MY hub, Максим Сапронов, технический директор «Авито» и генеральный директор «Авито Тех», Айк Харазян, ведущий разработчик, НИУ ВШЭ Москва, Денис Шубенок, исполнительный директор «Ашманов и партнеры», и другие выдающиеся деятели отрасли.

«Весь 2022-й год отрасли было не до развития, в основном мы занимались тем, что „тушили пожары“ — выкручивались и уворачивались от свалившихся на наши головы проблем, — вспоминает лауреат премии, директор по продукту холдинга 1MI Ирина Гольмгрейн. — Но все же, многие из нас нашли в себе силы двигаться вперед и изобретать новые решения. Например, я вместе с командой холдинга 1MI запустила новый уникальный движок СМИ, который должен был начать работу, я не шучу, утром 24 февраля. Это можно расценивать как знак, но мы просто продолжили работу, и сейчас он работает „по полной программе“, обслуживая региональные и федеральные сайты, используя при этом принципы mobile-first и data-driven».

Ирина Гольмгрейн, директор по продукту холдинга 1MI

Каждый эксперт, попавший в рейтинг ТОП-30, прошел через два фильтра. Сперва, кандидатов оценили по семи критериям, из которых соответствовать нужно было хотя бы трем. Это значимое достижение в 2022 году — новый продукт, новаторское решение или собственная методика; карьерный рост и новые назначения; популярность в средствах массовой информации, победы в профессиональных конкурсах, а также, авторские публикации, членство в ассоциациях, и даже — участие в качестве жюри в других проектах.

Лонг-лист из профессионалов, которые соблюли данные условия, получился довольно большой, и состоял из 300 имен — в 10 раз меньше, чем было, и в 10 раз больше, чем нужно. Дальше, за работу принялись уже члены жюри: им предстояло определить, чей вклад в отрасль наиболее значимый, при прочих равных: каждый из них мог был выбрать только 10 кандидатов.

К слову, в составе жюри проекта также собрались «звезды» digital: это эксперты, создающие собственные цифровые проекты в области IT, медиа и интерфейса, такие, как Владимир Червонящий, Александр Васильченко, Александр Лемзин, Юлия Сердюк, Кристина Климович и другие уважаемые эксперты отрасли.

«Я получила невероятное удовлетворение от своей работы в качестве жюри, от общения с участниками проекта — другими жюри и конкурсантами, и, разумеется, я с огромным интересом изучила те новшества, проекты и технологии, с которыми „пришли“ в проект его участники, — рассказала Юлия Сердюк, член жюри рейтинга „ТОП 30 digital экспертов“, начальник управления интегрированного планирования торговой сети „Пятерочка“. — Могу сказать, что с таким кадровым потенциалом индустрия digital обречена на успех!»

Юлия Сердюк, начальник управления интегрированного планирования торговой сети «Пятерочка»

Мнение коллеги разделяет Александр Васильченко, член жюри и аналитик данных в IT-компании «Цифровые Медицинские Сервисы».

«По моему мнению, конкурс топ-30 диджитал экспертов — это современный конкурс, который может позволить больше узнать не только о состоянии отрасли в целом, но и услышать конкретные имена тех, кто предлагает интереснейшие проекты для развития рынка информационных технологий, что сейчас необходимо, — говорит Александр Васильченко. — Надо сказать, было очень сложно выбирать лучших, некоторые участники вместе со своими проектами расходились в оценках жюри всего на половину балла».

Александр Васильченко, аналитик данных в IT-компании «Цифровые Медицинские Сервисы»

Действительно, каждый проект заслуживает отдельного внимания: это и «Умный дом» Дмитрия Еремина, и школа по обучению разработке программных продуктов без написания кода Анны Радзиевской, и цифровые решения в области финансов Николая Подоляна и Владимира Осипова, и социальный проект Альфии Латыповой, призванный предугадать поведение человека в онлайн-мире и оказать первую помощь, если он находится в крайне тяжелом психологическом состоянии, и многие другие.

Александр Лемзин, ведущий инженер компании Nexign

«Эти продукты, и эти люди теперь — настоящее достояние отрасли, — говорит Александр Лемзин, член жюри рейтинга „ТОП 30 digital экспертов“ ведущий инженер компании Nexign. — Уже завтра, нам с ними бок о бок предстоит решать вопросы цифрового будущего страны, которое в нынешних реалиях практически равно уровню ее развития и месту в современном мире. Я уверен, что мы выбрали достойных».

Другие спецпроекты
ПечатьПечать без изображений

Комментарии

Только зарегистрированные пользователи могут оставлять комментарий.

Регистрация
Авторизация

ПОДГОТОВЛЕНО ITWEEK EXPERT

 
Интересно
13 апреля 2023 г. (четверг), 11:00 — 18:00, Москва
Интересно
Мобильные приложения операторов связи все еще не могут заменить клиентские офисы
Несмотря на технологичность и высокую степень проникновения автоматизации в отрасли, телеком-операторы …
Цифровизация в ЖКХ: тренды и проблемы
Цифровизация ЖКХ не уходит с повестки дня уже без малого десять лет: 30 октября 2013 года Министерству …
От смарт-очков до обучения в стиле TikTok: как преодолеть разрыв в знаниях на производстве
Носимые технологии при правильной цифровой платформе поддержки позволят компаниям централизовать знания, сэкономить …
Принятие новых технологий при модернизации унаследованных систем
О том, как ИТ-лидеры могут решить проблему внедрения нужного количества новых технологий, чтобы сбалансировать …
Accenture: потребность в тотальном обновлении предприятия велика как никогда
В то время как уровень дезорганизации достигает новых высот, а компании по всему миру сталкиваются …