В 2024 году рынок корпоративных коммуникаций продолжил развиваться, однако краеугольные камни эффективного рабочего …
Фразы, которые никогда не следует включать в резюме
26.06.2014
Думаете, вы составили отличное резюме? Ладно, но не нажимайте кнопку «Отправить», пока не проверите его на наличие следующих слишком часто употребляемых в резюме и набивших оскомину слов. Список составлен сайтом CareerBuilder. У кандидатов на работу очень мало времени, чтобы произвести положительное впечатление с помощью своего резюме. Действительно, 68% менеджеров по найму тратят на просмотр резюме менее 2 минут, а 17% — 30 секунд и менее. Если они видят документ, засоренный фразами-клише, возрастает вероятность, что они быстро перейдут к рассмотрению следующей кандидатуры. И помните правило: не рассказывать, а показывать. Всегда лучше в четких, конкретных терминах продемонстрировать, чего вы достигли, а не описывать вашу работу расплывчатыми словами вроде «усердный», «ведущий сотрудник». Работодатели предпочитают «четкое описание действий, свидетельствующих о наличии определенного опыта, навыков и достижений, — говорит Роузмери Хефнер, вице-президент компании CareerBuilder по кадровым ресурсам. — Субъективные оценки и клише оцениваются негативно, поскольку они не несут подлинной информации. Например, не говорите, что вы „ориентированы на результат“. Продемонстрируйте работодателю реальные результаты своей деятельности». И, конечно, избегайте тех десяти выражений, которые опрошенные работодатели считают избитыми. В ходе исследования было опрошено свыше 2200 специалистов по найму и менеджеров людских ресурсов.