Уходят (а в развитых странах уже ушли) в прошлое времена, когда работодатели конкурировали между собой лишь зарплатами, предлагаемыми своим сотрудникам.
Плох солдат, который не мечтает стать генералом. Можно предположить, что ИТ-специалист, который не думает о развитии своей карьеры, также не очень хорош.